2025年5月24日，由河南省教育廳、河南省衛(wèi)生健康委員會主辦，豫北醫(yī)學院、河南省大中專學生就業(yè)服務中心承辦的“百日沖刺”2025屆河南省醫(yī)學衛(wèi)生類高校畢業(yè)生專場招聘會在豫北醫(yī)學院隆重舉行。我院積極響應政策號召，教學管理科副科長秦毅帶隊，教學管理科安娜老師、全科醫(yī)學科教學秘書閆鈺、2022級住培醫(yī)師黃港、2024級住培醫(yī)師母建慧組成的招生宣講團，以“精準對接人才需求，共筑醫(yī)學教育新生態(tài)”為目標，深度參與此次活動，繼續(xù)開展2025年我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓（以下簡稱“規(guī)培”）招生宣傳工作。

我院作為國家住院醫(yī)師規(guī)范化基地，依托此次活動契機，通過“現(xiàn)場宣講+精準答疑+深度互動”的形式，全方位展示醫(yī)院規(guī)培實力，吸引優(yōu)質生源。

在招聘會開幕式上，秦毅代表我院參與實習就業(yè)一體化基地簽約儀式，并在座談會上與豫北醫(yī)學院各學院領導積極討論醫(yī)學生高質量就業(yè)，探討人才培養(yǎng)方式，鼓勵學生正確看待規(guī)培和考研的選擇，以用人單位需求合理規(guī)劃學生實習。秦毅在座談會上談到：“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓是醫(yī)學教育改革的‘關鍵一環(huán)’，我院始終以培養(yǎng)‘理論扎實、技能過硬、醫(yī)德高尚’的臨床醫(yī)師為己任，通過完善培養(yǎng)體系、優(yōu)化師資力量、強化政策保障，為青年醫(yī)師成長搭建堅實平臺。同時表示歷年來眾多豫北醫(yī)學院畢業(yè)生來我院參加規(guī)培，培養(yǎng)成為優(yōu)秀的住院醫(yī)師，積極推薦結業(yè)住培醫(yī)師就業(yè)，使我院招收完成率、結業(yè)通過率、就業(yè)率和學員滿意度均達到100%，體現(xiàn)了我院規(guī)培工作的優(yōu)異成績。”

在招聘會主會場，教學管理科安娜老師、全科醫(yī)學科閆鈺老師及2024級規(guī)培醫(yī)師母建慧組成“答疑先鋒隊”，在展位前與畢業(yè)生展開深入交流。面對絡繹不絕的咨詢者，團隊采取“主動出擊+精準服務”策略：閆鈺老師作為豫北醫(yī)學院優(yōu)秀畢業(yè)生，以“學姐”身份現(xiàn)身說法，結合自身從母校學子到全科教學秘書的職業(yè)發(fā)展路徑，向學弟學妹們闡述規(guī)培對臨床能力提升的重要性；母建慧則重點解答“規(guī)培與考研如何平衡”、“全科醫(yī)生職業(yè)前景”等熱點問題，并分享備考執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試的經驗；安娜老師則針對同學們關注的薪資待遇、住宿條件、就業(yè)前景等政策細節(jié)，通過對比數(shù)據(jù)與案例，清晰呈現(xiàn)醫(yī)院“基本工資+績效補貼+五險一金”的待遇保障。值得一提的是，團隊特別設計了“互動問答抽獎”環(huán)節(jié)，向咨詢學生贈送印有醫(yī)院LOGO的定制周邊書袋、簽字筆、筆記本、手機支架等實用禮品，吸引眾多畢業(yè)生駐足交流，為后續(xù)招生工作奠定了良好基礎。

宣講會上，由秦毅副科長主講，他以“如何成為一名新時代合格醫(yī)生”為切入點，從國家醫(yī)改政策導向、醫(yī)學人才成長規(guī)律出發(fā)，深刻剖析了規(guī)培在醫(yī)師職業(yè)發(fā)展中的核心作用。針對學生普遍困惑的“規(guī)培、專碩、學碩如何選擇”問題，秦毅通過對比三者的培養(yǎng)目標、時間成本、職業(yè)路徑差異，結合河南省最新醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊政策，明確指出：“規(guī)培是醫(yī)學畢業(yè)生邁向臨床崗位的‘必修課’，更是未來職稱晉升的‘通行證’?！睍吓R床醫(yī)學專業(yè)的一名即將畢業(yè)的同學表示：“通過宣講，深刻認識到規(guī)培是不可替代的臨床‘筑基’階段，新鄉(xiāng)市第一人民醫(yī)院的全科培養(yǎng)特色和人性化管理讓我充滿期待！”

此次招聘會是我院與院校深化實習規(guī)培有效銜接的改革“新起點”。未來，醫(yī)院將繼續(xù)以“高質量培訓”為抓手，為河南省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)輸送更多“下得去、用得上、留得住”的優(yōu)秀規(guī)培醫(yī)師！

安娜 黃港